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骨折工伤休假时间规定是多久?

2022-11-18 | zpp

工伤有多种情况,有的是轻微的,有的是严重的,但发生了工伤不管轻重,都要按相关的工伤保险条例进行休假休养身体,如果是达到了骨折级别,骨折工伤休假时间规定是多久?来看看以下相关的法律规定:
  律师解答
  骨折工伤休假时间规定是:12个月,因为根据《工伤保险条例》,职工发生工伤,经劳动保障行政部门认定工伤的,停工留薪期一般不超过12个月。可以适当延长,但延长不得超过12个月。
  法律依据
  《工伤保险条例》第三十一条
  职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
  停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
  生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。


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