毕业生如果想要求职成功，在求职之前，做一些充分的准备工作是十分必要的，在此，一份成功的个人简历表非常重要。那么，个人简历表内容是怎样的呢？应归纳哪些内容呢？如果你想了解，可参考以下解说。
求职简历 哪些内容不能少写?其实求职简历主要由十部分必述内容组成：
①个人的基本情况(如年龄、性别等);
②社会身份：政治面目、所在社团;
③期望薪酬;
④求职意向;
⑤教育背景：按时间顺序列出学历教育、职业教育经历、院校、专业、主要课程、所获得的各种专业知识、职业资格和学位;
⑥外语、计算机水平;
⑦所获奖励、荣誉;
⑧实践经历：学生工作、社会活动、实习、兼职经历;
⑨其他个人特长及爱好、技能、作品著述、所参与专业团体情况;
⑩自我评价。
专家指出，个人履历表的撰写力求言简意赅，“简”而有力，格式字体简洁明了，篇幅以两页A4打印纸为宜。用人单位在审阅毕业生个人履历的过程中，在了解上述①、②、③、④、⑤等最基本情况的基础上，⑥、⑦、⑧、⑨各项反映的信息，往往是其能否对该毕业生进一步考察的主要参数，毕业生的“个性追求”应从这几项必述内容上下功夫;毕业生应本着“定行业先就业”、“选单位不选薪酬”的两个基本原则进行薪酬与求职意向方面的表述。不选薪酬不等于不提出期望薪酬要求，提出切合实际的期望薪酬要求所达到的效果，是合理表现毕业生对职业的自信心。
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